企劃製作/ 營運顧問事業群 資深項目管理師 江美吟 Mia Chiang
還記得2024年初，我們立下的三個目標嗎？
「市場國際化」、「服務科技化」、「組織最佳化」
一年的時間過去，有些經過努力迎來了好的推展，有些推進不得已必須暫且放緩，當然，也有不少我們意外收穫的驚喜！
到底2024年我們「完成」了什麼？「收穫」了什麼？「成就」了什麼？
又有哪些，可能是您想要參與、渴望共創的未來呢？
14年前（2011）年底，一份外文商業雜誌封面標題為：《Squeezed Middle》，談在世界趨勢下被扭曲、壓抑、貶低的《中產階級》們。那時我想，難道這世界再也不青睞、不需要這些中堅、穩定、進步的力量了嗎？『我』，可以做些什麼呢？
2年多後（2014）年中，我勇敢地（但天真地）離開超級舒適圈、毅然決然創業了。2016年底，經過了初期兩年多的大混亂、就在稍稍可以探出頭喘氣時，我默默做了重大決定：重返初心，建立《布爾喬亞》（文章請點這）。
就在千頭萬緒、百廢待舉之中，我選擇的第一個行動，是邀約十位各具代表性且信得過的商場友人，在2017年1月份，舉辦了第一場《向人民報告》。我們赤裸地將理念與行動方針向友人闡述，尤其將我們獨創的《I.M.P.U.L.S.E. 策略公關方法論》初次公開，期待以資料科學結合顧問思惟，徹底顛覆既有窠臼。
2019年1月起，我們將《向人民報告》調整為每半年一次、並命名為《布爾喬亞在說話 Be the VOCAL》，正式成為年度策略宣示與回顧的重要里程碑（文章請點這）。
自此開始，鋪天蓋地，全體布爾喬亞展開了一場大規模、全方位、深入且持續的知識與理念輸出，數年下來，布爾喬亞官網上的文章量大質精，且經常為人稱道並大量引用。因為，我們深信：資料是越使用越有價值、而資訊是越分享越有力量。
作為公關顧問，正處在資訊洪流的核心處，我們何其有幸得以接觸到小至個人、一間企業、大至一個社會、一個產業的每一個資料節點，我認為我們有責任也有能力將觀點輸出。然而一間小公司力量是不夠的，但倘若我們能成為一個支點、一個平台，串起千千結，那麼，或許我們可以挽救當年那個《Squeezed Middle》之宿命。
因為，《布爾喬亞》從來都不只是一間公司或一個職務，而是一個生活態度、工作哲學、生命理念，一個持續推動社會改革進步的動力。
疫情時刻，當年小小的《布爾喬亞》蛻變了，我們真實感受到已經從一間規則破壞者開始邁向制度建立者。也就在2023年，我們邁入了 【Episode IV: 成為新時代的造局者】，持續推動公關顧問的價值創新與商模創新，並陸續進入我們預期中的道路。
2024年7月，我們迎來第一個十年，也開始邁向第二個十年，我們感謝每一個客戶、媒體朋友、生態系夥伴們、以及我們最棒的布爾喬亞同事們；同時，讓我們繼續彼此保持對話、彼此正向影響，也讓我們創造價值、解決問題，用公關力驅動您的影響力，並用公關手段解決您的商業問題。
現在，各位布爾喬亞，請容我們向各位報告。
如果您不是第一次看《各位布爾喬亞：》，本期可能會明顯感受到一些不一樣；若是從來沒看過，那或許這會是一個不錯的開始。
沒錯，我是新上任的製作人！
雖說是新上任，不過我也確實在過去兩年多的時間裡，以幕後小天使的角色「參與製作」過幾次的年中/終報告。因此本次的首要之務，其一當然是在前導給足各位全新視角的想像與期待；其二則是實際將我在布爾喬亞看見、體驗的一切，盡所能的展現、分享。
為什麼製作人是我呢？
簡單來說，自我在2022年以大四學生的身份加入布爾喬亞開始，即以營運的角色，大量參與了布爾喬亞向外、向青年對話的機會，以建立並彙整對外「資料與論述」為首要，逐步建立並維護布爾喬亞與不同利益關係人的關係，也就是我們經常提及的－「形象資產」。
首先，在開始編撰之前，我細細想了：誰應該閱讀這份報告？
當然，內部溝通永遠是最重要的，「員工夥伴」絕對必須，而「潛在員工」也非常重要；
其次，渴望明白如何「利用」公關達成商業目標的「企業客戶」們；
最後，經過深思熟慮，我要提出一個大膽的說法－「同業」；
即便身處的戰場不盡相同，「知己知彼」仍是一個渴望卓越與突破發展的企業組織，最基本也容易採取的行動；然而不可否認的是，過去十年，在布爾喬亞以積極的姿態，迅速突圍、進攻原本安逸的產業環境後，客觀地來說，我們確實在「各方面」贏得不少的青睞、成為不少企業組織效仿的對象、更是許多青年人才進入「公關顧問」領域的啟蒙與首選。
而作為目前「最原生」的布爾喬亞，我要絕對老實且真誠地說：布爾喬亞絕對不是最好，但卻也沒有更好的選擇了。
誠摯邀請每一位看到這裡的您，不妨用喝一杯咖啡的時間，繼續看下去吧！
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第一也是唯一，連續五年獲頒『年度傑出公關公司』；
第一也是唯一，以獨立顧問公司／代理商之姿贏得『Taiwan PR Agency of the Year』；
第一也是唯一，具體整合、落實『策略顧問諮詢』、『原生AI產品』、『多元解決方案』的公關顧問公司。
布爾喬亞精神：永不停歇的創新與變革。
《布爾喬亞》從來都不只是一間公司或一個職務，而是一個生活態度、工作哲學、生命理念，一個持續推動社會改革進步的動力。凡在自身企業或組織內推動變革與創新的，我們都是布爾喬亞。
2024《各位布爾喬亞：》年終報告｜Second Decade Begins，成為第一與唯一！
